Formation CSE —
Maîtrisez votre mandat
d'élu
Spécialiste de la formation des élus du Comité Social et Économique depuis plus de 15 ans. Formations économiques, SSCT et CSSCT dispensées par des experts du dialogue social, adaptées à tous les secteurs d'activité.
Votre programme en 48h
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Réponse sous 48h – Sans engagement – Programme 100% gratuit
Des formations adaptées à chaque mandat
CSI Formation conçoit et anime des programmes pédagogiques complets pour les élus CSE, en présentiel ou à distance, en Alsace. Sélectionnez une catégorie pour explorer nos solutions.
⭐ Notre formation phare
Décryptez l'économie de votre entreprise
La formation économique du CSE est une obligation légale pour tout élu lors de son premier mandat (entreprises ≥ 50 salariés). Elle permet aux représentants du personnel de comprendre les mécanismes économiques et financiers de l'entreprise pour exercer pleinement leurs droits d'information et de consultation.
Ce que vous apprendrez
Bilan, compte de résultat, flux de trésorerie : décryptez les documents comptables de votre entreprise.
Maîtrisez les bases de données économiques (BDES), les consultations obligatoires et les délais légaux.
Analysez les orientations stratégiques, la situation économique et leurs impacts sur l'emploi.
Participez activement aux consultations : PSE, réorganisation, conditions de travail, accord de performance.
Ratios financiers, marges, valeur ajoutée : comprenez la santé économique de votre entreprise.
Savoir quand et comment mandater un expert-comptable du CSE pour vous éclairer.
Formation adaptée aux petites structures
Dans les entreprises de moins de 50 salariés, les membres élus de la délégation du personnel bénéficient d'une formation spécifique, plus condensée, axée sur les fondamentaux du dialogue social et la protection des intérêts des salariés dans un contexte de TPE/PME.
Points forts de cette formation
Études de cas et exemples tirés de petites et moyennes structures pour une application immédiate.
3 jours intensifs pour acquérir les fondamentaux sans mobiliser toute l'équipe trop longtemps.
Techniques de négociation et de communication adaptées aux petites structures.
Connaissance pratique des droits et obligations de votre mandat en entreprise de moins de 50 salariés.
Approfondissez vos compétences d'élu
Pour les élus en renouvellement de mandat ou souhaitant approfondir des thématiques spécifiques : restructurations, expertises, négociation d'accords, gestion des alertes économiques. Un programme avancé pour les élus qui veulent aller plus loin.
Modules disponibles
Consolidation, hors bilan, provisions : devenez un expert de la lecture financière.
Plan de sauvegarde de l'emploi, licenciements économiques : maîtrisez les procédures.
Techniques et stratégies de négociation collective pour les élus expérimentés.
Déclencher, instruire et suivre un droit d'alerte économique efficacement.
Protégez la santé et la sécurité de vos collègues
Tous les membres du CSE (titulaires et suppléants) ont droit à une formation SSCT lors de leur premier mandat. Cette formation leur permet d'exercer leurs missions de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail.
Programme de la formation
Méthodes d'analyse des risques professionnels et visite de terrain guidée.
Comprendre, analyser et contribuer à l'élaboration du Document Unique d'Évaluation des Risques.
Arbre des causes, enquête post-accident : outils pratiques d'investigation.
Maîtrisez les procédures de droit d'alerte en cas de danger grave et imminent.
Formation approfondie pour les entreprises de 300 salariés et plus
Dans les entreprises d'au moins 300 salariés, la durée légale de la formation SSCT est portée à 5 jours. Ce programme étendu permet d'approfondir les méthodes d'analyse des risques, les obligations de l'employeur et le rôle renforcé du CSE en matière de santé et sécurité.
Compléments au programme 3 jours
Approfondissement des risques propres à votre secteur : TMS, RPS, risques chimiques.
Identification, prévention et traitement des risques psychosociaux dans votre entreprise.
Construire et analyser les indicateurs de suivi de la sécurité au travail.
Cadre juridique, responsabilités pénales et civiles en matière de sécurité au travail.
Formation dédiée aux membres de la Commission SSCT
La Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) est obligatoire dans les entreprises d'au moins 300 salariés. Ses membres doivent bénéficier d'une formation spécifique leur permettant d'exercer leurs prérogatives renforcées en matière de prévention.
CSI Formation propose une formation CSSCT incluant des ateliers pratiques de visite de terrain, des mises en situation et des études de cas réels pour une montée en compétences opérationnelle rapide.
Un partenaire tout au long de votre mandat
L'accompagnement de mandat CSI Formation, c'est un expert dédié à votre CSE pour répondre à vos questions, vous assister lors des séances avec l'employeur et vous aider à exercer pleinement vos attributions tout au long de vos 4 années de mandat.
Ce que comprend l'accompagnement
Un expert présent lors de vos réunions plénières pour vous conseiller en temps réel.
Réponses à vos questions juridiques et sociales sous 24h par nos experts.
Ordre du jour, PV de réunions, accords d'entreprise : nous relisons et conseillons.
Définissez vos priorités, planifiez vos actions et maximisez l'impact de votre CSE.
L'expertise juridique au service de votre CSE
Nos juristes spécialisés en droit social accompagnent votre CSE sur toutes les questions légales : interprétation d'accord, contestation d'une décision patronale, procédures d'information-consultation, recours à l'expertise judiciaire.
Optimisez vos budgets et activités sociales
Gérez efficacement vos deux budgets (fonctionnement et activités sociales et culturelles), planifiez vos projets, répondez à vos obligations comptables et valorisez les avantages du CSE auprès des salariés. Un accompagnement concret du trésorier au secrétaire.
Saviez-vous que jusqu'à 10 % du budget de fonctionnement peut être transféré aux activités sociales et culturelles ? Nos experts vous aident à optimiser la gestion de vos deux budgets pour maximiser les avantages salariés.
🎯 100% personnalisé
Votre formation, vos enjeux, votre rythme
Chaque CSE est unique : secteur d'activité, taille de l'entreprise, enjeux du moment, niveau des élus, agenda contraint… CSI Formation conçoit des programmes entièrement personnalisés, dispensés en intra-entreprise ou en inter-entreprises, pour répondre précisément à vos besoins.
Thématiques disponibles
Rôle du CSE face aux enjeux de transition écologique et de responsabilité sociale.
IA, algorithmes, télétravail : impacts sur l'emploi et obligations de consultation du CSE.
Dialogue social dans les entreprises multinationales, comités d'entreprise européens.
Des garanties de qualité reconnues
CSI Formation est certifié et agréé par les organismes officiels qui garantissent la qualité pédagogique de nos programmes.
Certifié Qualiopi
Label national garantissant la qualité des organismes de formation. Éligibilité aux financements publics et OPCO.
Agréé Préfectoral
Agrément préfectoral pour les formations économiques, SSCT et CSSCT des représentants du personnel.
Référencé DREETS
Reconnu par la DREETS comme spécialiste de la prévention des risques professionnels et du dialogue social.
Référencé INTEFP
Formations au dialogue social référencées à l'Institut National du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle.
Une expertise unique au service des élus
Depuis plus de 15 ans, nous accompagnons les élus CSE dans l'exercice de leur mandat avec une pédagogie active et des contenus actualisés en permanence.
15 ans d'expertise CSE
Nos formateurs sont d'anciens élus, juristes et experts en droit social avec une expérience de terrain irremplaçable.
Pédagogie active & ludique
Études de cas réels, jeux de rôle, ateliers pratiques : nos formations sont concrètes, engageantes et immédiatement applicables.
100% finançable
Nous vous accompagnons dans toutes les démarches de financement : OPCO, budget CSE, employeur. Zéro reste à charge dans la plupart des cas.
Interlocuteur dédié
Un conseiller formation attribué à votre CSE pour toute la durée de la relation. Réponse garantie sous 24h.
Former vos élus en 4 étapes simples
Audit des besoins
Échange gratuit avec votre CSE. Nous analysons votre contexte, vos enjeux et les attentes de vos élus.
Programme sur mesure
Conception d'un programme adapté à votre secteur, votre taille et le niveau de vos élus. Devis transparent.
Formation & animation
Dispensée par nos formateurs experts, en présentiel ou à distance, à votre rythme et selon votre agenda.
Suivi post-formation
Évaluation des acquis, attestation certifiée Qualiopi et suivi à 1 mois pour mesurer l'application des apprentissages.
Ce que disent nos stagiaires
Des élus CSE nous font confiance chaque année. Voici quelques retours de nos dernières sessions.
« La formation économique CSE de CSI Formation a complètement changé notre façon d'aborder les réunions avec la direction. On comprend maintenant les documents comptables et on pose les bonnes questions. Un vrai gain de légitimité. »
« Le formateur avait une connaissance terrain exceptionnelle. Il adaptait les exemples à notre secteur du BTP et répondait à toutes nos questions concrètes. Rien à voir avec les formations trop théoriques qu'on a pu suivre ailleurs. »
« La formation SSCT nous a permis d'identifier plusieurs points de vigilance dans nos ateliers et de les porter efficacement lors de la réunion suivante. En moins d'un mois, deux actions correctrices ont été mises en place par l'employeur. »
Prêts à former vos élus ?
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10 Rue de l'Énergie
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03 88 25 02 28Horaires
Lun–Ven 8h30–12h / 14h–17h
Mercredi matin uniquement